微望互動(dòng)2018年成立，是一家以營(yíng)銷結(jié)果為導(dǎo)向的互聯(lián)網(wǎng)整合營(yíng)銷服務(wù)商，為中小企業(yè)提供全網(wǎng)營(yíng)銷深度代運(yùn)營(yíng)、私域流量運(yùn)營(yíng)、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷推廣、互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷顧問(wèn)服務(wù)的網(wǎng)絡(luò)公司?，F(xiàn)承接多家行業(yè)品質(zhì)客戶做孵化+代運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目，其中與企業(yè)銷售額綁定的有5家，滿意度達(dá)100%，達(dá)到這一指標(biāo)的核心就在于團(tuán)隊(duì)凝聚力。如何讓你的互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)貼心幫你干活，又能給結(jié)果？微望從以下5個(gè)方面來(lái)簡(jiǎn)單闡述：

一：職場(chǎng)方面：做為創(chuàng)業(yè)者就需要和團(tuán)隊(duì)在一起，而不是自己獨(dú)立辦公。【因?yàn)槲覀冞€在創(chuàng)業(yè)】

二：學(xué)習(xí)方面：讀書(shū)方面：設(shè)立公司讀書(shū)日，每人買自己喜歡看的書(shū)集中學(xué)習(xí)；培訓(xùn)方面：每周一次產(chǎn)品培訓(xùn)或營(yíng)銷培訓(xùn)，可內(nèi)訓(xùn)也可外出參加培訓(xùn)。【因?yàn)槲覀冃璨粩喑砷L(zhǎng)，書(shū)是最好寶藏】

三：協(xié)作方面：每一位員工都需要分工協(xié)作，懂得協(xié)作的重要性，工作中的每個(gè)行為都是協(xié)作行為，所有項(xiàng)目最終結(jié)果，都將在協(xié)作中達(dá)成?！疽?yàn)槲覀兪且黄鸶墒聵I(yè)】

四：競(jìng)爭(zhēng)方面：活動(dòng)中的競(jìng)賽、團(tuán)隊(duì)與團(tuán)隊(duì)之間的良性競(jìng)爭(zhēng)等，競(jìng)爭(zhēng)是團(tuán)隊(duì)發(fā)展的動(dòng)力之一。目的：使團(tuán)隊(duì)上下相互促進(jìn)，左右共同發(fā)展，形成良性的競(jìng)爭(zhēng)氣氛。【因?yàn)槲覀冃枰袎毫Α?/span>

五：機(jī)制方面：確定項(xiàng)目的分錢機(jī)制、管理機(jī)制、考核機(jī)制非常關(guān)鍵，說(shuō)白了懂得分錢的企業(yè)才會(huì)有強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力，只會(huì)為已而不利他的方式，終會(huì)讓團(tuán)隊(duì)走向解散。微望的文化就是找到和留住自燃型員工，給機(jī)會(huì)、給能力、分利益【因?yàn)槲覀円残枰脚_(tái)】

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